O presidente Donald Trump estava furioso sobre o relatório de empregos em julho sinalizando uma desaceleração significativa na economia quando se lembrou de um de seus ressentimentos ferventes: o estatístico que supervisionava a tabulação dos números mensais foi nomeado pelo ex -presidente Joe Biden.
Ao contrário do presidente do Federal Reserve, Jerome Powell, que Trump tem criticado há meses, o presidente tem autoridade para demitir o chefe do Bureau of Labor Statistics. Então, na última sexta -feira, ele fez – uma decisão sem precedentes que provocou a mais recente controvérsia da Casa Branca e as consequências em cascata sobre a injeção de políticas em dados econômicos do governo.
“Eu estava pensando nisso esta manhã, antes dos números que foram lançados”, disse Trump a repórteres na sexta -feira. “Eu disse: ‘Quem é a pessoa que faz esses números?'”
Essa pessoa, que Trump de repente fez um nome familiar depois de demiti -la publicamente, é Erika McEntarfer.
Enquanto alguns dos consultores econômicos do presidente procuraram oferecer explicações sobre um decepcionante relatório de Jobs de julho – e as revisões descendentes em maio e junho que indicavam uma desaceleração da contratação – foi um argumento de Sergio Gor, o chefe do presidente da presidência e o principal indicador de lealdade de Trump, que disseram que os assistentes disseram mais com o presidente: ela é uma indicadora de lealdade.
Fontes familiarizadas com sua decisão de expulsar McEntarfer disseram que o presidente a havia trazido à tona anteriormente, criticando o fato de que a pessoa sentada no topo da agência compilando tais dados econômicos cruciais foi nomeada por seu antecessor.
Isso por si só havia irritado Trump, disseram eles. Mas até sexta -feira, ele não acreditava que tinha um motivo para descartá -la.
Isso mudou após o relatório de sexta -feira, quando Trump informou alguns de seus principais conselheiros que ele queria demitir McEntarfer. Dois autoridades da Casa Branca disseram que, a seu conhecimento, ninguém teve problema com essa decisão.
“Eu a demiti”, disse Trump a repórteres. “E você sabe o quê? Eu fiz a coisa certa.”
Com isso, uma nova teoria da conspiração nasceu na Casa Branca, como o presidente disse sem evidências de que o McEntarfer havia “fraudado” o relatório mensal de empregos.
McEntarfer, que não respondeu ao comentário, passou décadas como estatístico do governo, trabalhando no Census Bureau e em toda a burocracia, pesquisando e estudando figuras trabalhistas e econômicas. Mas em um discurso de janeiro para o clube econômico de Atlanta, ela falou sobre a importância de produzir dados econômicos oportunos.
“Estou interessado em medição econômica há muito tempo”, disse McEntarfer. “Mas, como todos que viveram nos últimos cinco anos, desenvolvi uma apreciação mais profunda pela importância de dados econômicos oportunos”.
Seu conservas foi o mais recente exemplo de Trump se mover para desacreditar fatos inconvenientes para sua narrativa política ou para descartar os responsáveis por compilá -los. Principalmente perdida na controvérsia foi a discussão sobre o estado real do mercado de trabalho dos EUA, que agora está piscando sinais de alerta em meio a incerteza sobre as tarifas de Trump.
A decisão de Trump de demitir McEntarfer atraiu condenação imediata de economistas de todas as faixas, que usaram descrições como “prejudiciais”, “autoritárias” e “República da Banana” para avaliar a mudança.
“Não sei se há motivos para esse disparo”, disse William Beach, que Trump selecionou durante seu primeiro mandato para liderar o Bureau of Labor Statistics. “E isso realmente prejudica o sistema estatístico. Isso mina credibilidade no BLS.”
As autoridades disseram que o aspecto do relatório que a maioria dos Trump irritou foi as principais revisões dos meses anteriores, que ele reivindicou publicamente, sem evidências, foi politicamente motivado.
“Foi isso que o desencadeou”, disse uma autoridade da Casa Branca à CNN, acrescentando: “Ele viu as revisões e sabia que algo deram errado para que fosse mudado tão drasticamente. E isso não é uma coisa pela primeira vez. Considerando que tantas empresas tomam decisões com base nesses números que é um problema que precisava ser corrigido”.
Longe de ser um sinal de golpe político, no entanto, as revisões são uma parte padrão do relatório de empregos mensais. As baixas respostas da pesquisa podem tornar o relatório mais desafiador para estimar, para que o BLS continue a coletar os dados da folha de pagamento conforme relatado e revisa os dados de acordo.
No início deste ano, Trump teve uma conversa semelhante com seus funcionários mais próximos sobre se ele poderia demitir Powell. Esses conselheiros o alertaram contra isso, dizer a ele que esse movimento não era apenas legalmente questionável, mas teve implicações mais amplas para a economia, devido ao papel de Powell como independente do ramo executivo.
Mas muitas dessas mesmas autoridades argumentaram a Trump que a remoção do McEntarfer, que serve como prazer do presidente, foi um movimento que Trump foi justificado em fazer, apesar de o BLS ser considerado uma agência imparcial.
Os funcionários da Casa Branca, despachados na televisão para defender a ação, ofereceram explicações variadas, nenhuma das quais claramente ofereceu provas da alegação de Trump de que os números de empregos foram “fraudados” ou “inventados” para fazê -lo parecer ruim.
Trump declarou domingo que seria apenas uma questão de dias antes de nomear um novo comissário para liderar a agência, que ele chamou de “estatístico”. Deixado não dito, como, precisamente, o nomeado de Trump selecionou os vários problemas que a equipe do presidente vê na maneira como o departamento coleta e compila números de empregos.
Tradicionalmente, os líderes da agência foram economistas selecionados de outras posições do governo, think tanks ou universidades. Nenhum foi nomes familiares, antes da nomeação ou durante o mandato.
As autoridades disseram que Trump estava buscando um indivíduo “altamente qualificado” para assumir e “modernizar” os métodos da Repartição, mas quem emerge como a seleção de Trump, sem dúvida, enfrentará escrutínio durante seu processo de confirmação no Senado, onde até alguns republicanos questionaram o movimento abrupto de Trump para rejeitar o comissário.
Uma das autoridades da Casa Branca disse que Trump, na segunda -feira, ainda não havia tomado uma decisão sobre o substituto de McEntário. Os principais consultores do presidente, incluindo a chefe de gabinete Susie Wiles e os líderes de sua equipe econômica – incluindo o diretor do Conselho Econômico Nacional Kevin Hassett, o secretário do Tesouro Scott Bessent e o secretário de Comércio Howard Lutnick, entre outros – desempenhará um papel importante na decisão do próximo comissário, disse o funcionário.
Beach, aparecendo no “Estado da União” da CNN, disse que quem substitui o McEntarfer lutaria para ganhar credibilidade, mesmo que o objetivo declarado de Trump fosse restaurar a fé nos números.
“Suponha que eles recebam um novo comissário, e essa pessoa, homem ou mulher, seja apenas as melhores pessoas possíveis, certo? E elas fazem um número ruim. Bem, todo mundo vai pensar, bem, não é tão ruim quanto provavelmente é, porque eles suspeitarão de influência política”, disse ele. “Então isso é prejudicial. Não é isso que precisamos ter.”
A decisão do presidente não parecia gerar uma reação interna generalizada entre seus conselheiros, mesmo quando os economistas externos de ambos os partidos criticaram a mudança e alertaram que ela poderia corroer a confiança em números econômicos críticos.
“É meu trabalho apoiar o presidente nesta questão, e eu o apoio. Temos que garantir para o povo americano que podemos confiar nesses dados. É influente, ele muda de mercado, muda de investimentos”, disse o secretário do Trabalho Lori Chavez-Derem em uma entrevista sobre negócios da Fox na segunda-feira.
Apenas algumas horas antes de Trump anunciar que estava demitindo o McEntarfer na sexta-feira, Chavez-Deremer disse que o relatório de empregos “fornece mais evidências de que o povo americano está vendo um progresso real”.
Outros membros da equipe econômica do presidente endossaram sua decisão. Muitos foram rápidos em vincular problemas com os números de empregos com a decisão de Powell de manter as taxas de juros constantes – ao aborrecimento persistente de Trump – sugerindo que os formuladores de políticas no Fed não estavam recebendo informações precisas com as quais tomar suas decisões.
Em várias entrevistas desde sexta -feira, Hassett afirmou que o partidarismo se infiltrou nos relatórios de empregos, sem fornecer nenhuma evidência para fazer backup da reclamação. Ele disse que, em aparição, na Fox News, que “os dados não podem ser propaganda”, embora não forneçam detalhes que pudessem comprovar como o McEntarfer ou as centenas de estatísticos da agência poderiam ter cozinhado os números.
Na segunda -feira, ele sugeriu à CNBC que o Bureau of Labor Statistics era apenas mais um foco de oposição arraigada a Trump.
“Em todo o governo dos EUA, houve pessoas que resistem a Trump em todos os lugares”, afirmou.
Como a maioria dos funcionários do governo Trump, Hassett passou a primeira sexta -feira da maioria dos meses deste ano, divulgando os meses de empregos, dizendo que a taxa constante de contratação era indicativa de uma economia forte. O próprio Trump postou com frequência quando os relatórios de empregos mostraram ganhos de seis dígitos, nunca questionando os números quando pareciam mostrar um mercado de trabalho robusto.
“Ótimos números de emprego, mercado de ações grandes! Ao mesmo tempo, bilhões de tarifas !!”, postou Trump em junho sobre o relatório daquele mês do BLS.
Foi somente após o relatório sombrio de sexta -feira que ele optou por ordenar a demissão de McEntário.
O furor imediato pela decisão de demiti -la diminuiu um pouco no fim de semana, apesar de vários membros do Congresso expressarem preocupação antes de deixar Washington para o seu recesso de agosto.
“Se o presidente estiver demitindo o estatístico porque os números não são confiáveis, agora seria bom saber”, disse a senadora Cynthia Lummis, uma republicana de Wyoming. “Mas se o presidente está demitindo o estatístico porque ele não gosta dos números – mas eles são precisos – então isso é um problema”.
Economistas e estatísticos defenderam McEntarfer, dizendo que sua demissão criaria uma desconfiança preocupante de dados econômicos críticos. Em seu discurso de janeiro em Atlanta, ela reconheceu crescentes desafios na compilação do relatório de empregos mensais porque a taxa de resposta a pesquisas de empregadores e funcionários não é mais tão robusta quanto antes.
“Nosso objetivo no BLS é modernizar as estatísticas oficiais do século 21”, disse McEntarfer, “e tentar colocá -las em um caminho sustentável para o futuro”.
Seis meses depois, ela foi demitida.
